В детско-юношеском центре «Оберег» города Курска прошло образовательное мероприятие «Управление изменениями в образовательной организации»
Мероприятие организовано кафедрой управления развитием образовательных систем. Запланирована целая серия встреч в рамках подготовки к конкурсу на соискание премии Губернатора в области качества образования. Премия учреждена в рамках регионального проекта «Формирование и развитие управленческих команд образовательных организаций» Стратегии развития образования в Курской области на период до 2030 года.
Детско-юношеский центр «Оберег» города Курска стал одним из пяти победителей конкурса в прошлом году, и теперь педагоги центра делятся опытом с другими коллегами.
На мероприятие, прошедшее 2 апреля 2024 года, были приглашены руководители органов, осуществляющих управление в сфере образования муниципальных районов и городских округов Курской области, руководители муниципальных методических служб.
Открыла встречу проректор по организационно-методической деятельности Курского института развития образования Ирина Рагулина.
– Управление изменениями в организации – сложный, но важный процесс, который требует внимания и профессионального подхода, – отметила Ирина Васильевна. – Конечная цель процесса внедрения изменений заключается в успешном переходе организации к желаемому будущему.
Повестка дня включала темы, важные для успешного управленца: «Управление изменениями – процесс, способствующий успеху», «Система ценностей. Зачем она нужна и как её сформировать», «Создавать и продвигать. Сообщество в социальной сети – канал общения с целевой аудиторией».
Участники мероприятия узнали о том, какие принципы и стратегии успешного внедрения изменений помогут эффективно адаптироваться к новым условиям и достичь поставленных целей. Также на практике сформировали систему ценностей своих команд и поработали с искусственным интеллектом.
